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Lunes 1 de Febrero de 2010

El Banco de Espaa pide a la banca el desglose del sueldo de sus ejecutivos

Corremos el riesgo de no ser comprendidos por los ciudadanos si continuamente hacemos llamamientos a la moderacin salarial sin decir que algunos ejecutivos reciben salarios excesivos". El que habla no es un dirigente de extrema izquierda, sino el presidente del Eurogrupo, Jean - Claude Juncker, miembro del Partido Popular Social Cristiano. Los Gobiernos y sus bancos centrales han pasado a la accin, mientras resuena la polmica por las escandalosas retribuciones de Wall Street. El Banco de Espaa ha pedido a las entidades financieras (bancos, cajas y cooperativas), el desglose de las remuneraciones de los altos directivos y de los empleados "cuyas actividades tengan un impacto efectivo sobre la exposicin al riesgo". An no se sabe si las cifras se harn pblicas o si slo se darn datos globales Hasta ahora, slo los grandes bancos (grupo Santander, BBVA y Popular) desglosan los ingresos de los consejeros aunque ninguno, ni siquiera stos, especifican la retribucin individualizada de todos los ejecutivos y todos los directores generales. Lo que s se conoce, en la mayora de las entidades, es el montante total de retribuciones a los ejecutivos, a los consejeros y por aportaciones a los fondos de pensiones. Las ayudas pblicas para sostener a la banca han tumbado el muro de la privacidad de los salarios, el sanctasanctrum de los banqueros. Algunos gestores financieros consideran que las retribuciones son una herramienta clave de la gestin y que el conocimiento pblico de estos datos les hace vulnerables. Pero no hay excusas. Los Gobiernos no quieren aparecer como dbiles ante los bancos y pretenden dejar claro que no estn dispuestos a que las remuneraciones sigan sin control. Miguel ngel Fernndez Ordez, gobernador del Banco de Espaa, cumple con los acuerdos del G-20, con el Foro de Estabilidad Financiera (FSB) - organismo internacional donde Espaa ocupa un puesto - y con la Ley de Economa Sostenible. En octubre pasado, el supervisor envi una carta a las entidades para exigirles que adecuen sus remuneraciones a la normativa. Pero ahora quiere comprobar si lo han hecho y ha vuelto a dirigirse a ellas para que le enven los datos con los que deber elaborar un informe. El FSB indica, en su normativa, que tras realizar el estudio "se har pblico oportunamente". No obstante, no est claro si cada entidad o el Banco de Espaa darn a conocer todos los detalles sobre las remuneraciones o slo las cifras globales. Bancos y cajas deben enviar informacin cuantitativa agregada sobre la remuneracin de los altos directivos y los empleados clave. De este grupo de directivos relevantes se debe indicar por separado "la remuneracin para el ejercicio, desglosando la fija y la variable, as como el nmero de beneficiarios". Tambin se piden los importes, "desglosando el efectivo, acciones e instrumentos vinculados a acciones. Los importes de la remuneracin aplazada pendientes de pago, desglosando los derechos exigibles y no exigibles. Los importes de la remuneracin aplazada devengada durante el ejercicio financiero, as como los nuevos pagos efectuados con motivo de la contratacin de nuevos empleados y por indemnizacin por cese durante el ejercicio financiero. Por ltimo, tambin los importes de las indemnizaciones por cese". Adems de sueldos y bonus, las entidades tambin debern explicar los procesos con los que determinan la poltica de remuneracin en su conjunto, incluida la composicin y competencias de la comisin de remuneraciones. El supervisor quiere saber "los criterios para la evaluacin del desempeo y el ajuste en funcin del riesgo". En cuestin de transparencia en las cajas las hay que dan ms informacin. Caja Madrid, por ejemplo, tiene camino por delante. Ni siquiera los consejeros saben lo que cobra su presidente ni los derechos de pensin que tiene. La Caixa, en cambio, hizo pblico que retribuy a su presidente, Isidre Fain, con 2,64 millones en 2008. (El Pas 01/02/2010)
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